La Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR) aprobó el Informe Técnico Vinculante N.° 001384-2026-SERVIR-GPGSC, con el propósito de unificar los criterios que deberán aplicar las entidades públicas respecto a los derechos de sindicación y huelga de los servidores civiles.
La medida, oficializada mediante la Resolución de Presidencia Ejecutiva N.° 000097-2026-SERVIR-PE, busca brindar seguridad jurídica y evitar interpretaciones divergentes de la normativa vigente en las instituciones del Estado.
SERVIR precisó que el informe no modifica ni restringe los derechos colectivos de los trabajadores públicos, sino que orienta su adecuada aplicación. Además, establece que, mientras se apruebe una regulación específica para el servicio civil, las entidades deberán aplicar la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo y su reglamento, siempre que sean compatibles con las características del empleo público.
La entidad destacó que esta disposición contribuirá a una gestión más uniforme de los recursos humanos y al fortalecimiento de las relaciones laborales en el sector público.
